Master Management dei servizi sanitari e direzione di strutture complesse

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Sia il personale medico, che quello amministrativo, è chiamato, nelle organizzazioni sanitarie, a gestire processi e a risolvere problemi che necessitano della conoscenza dei principi economico-gestionali ed organizzativi, oltre che di quelli amministrativo-contabili. Le aree di competenze trattate nel Master delineano un profilo professionale in grado di sviluppare competenze e capacità valutative, di individuazione degli obiettivi, di organizzazione di programmi individualizzati, di monitoraggio e gestione delle aziende sanitarie, tali da implementare le skill per intraprendere ruoli dirigenziali in aziende sanitarie e in altre istituzioni di settore e nelle aree amministrative, contabili e gestionali. Il Master è una valida offerta per tutti coloro che intendono svolgere funzioni manageriali presso strutture pubbliche e private o esercitare attività di consulenza nei settori cui afferiscono.

Il Master forma sulla gestione dei processi organizzativi e sulle dinamiche funzionali che caratterizzano le attività delle strutture sanitarie pubbliche e private riscontrabili nel settore della sanità, all’interno del quale è sempre maggiore la multidisciplinarietà delle attività svolte dalle diverse componenti aziendali.

Laurea ante DM 509/1999 (vecchio ordinamento) o altro titolo di studio universitario conseguito all’estero riconosciuto idoneo in Medicina e Chirurgia, Psicologia, Giurisprudenza, Economia ed altre lauree con profili formativi e professionali riconducibili all’ambito della gestione aziendale.

Tematica	CFU	SSD
Principi di diritto sanitario e responsabilità medica	2	IUS/10-GIUR-06/A
General management dei sistemi e delle istituzioni sanitarie	2	SECS-P/03 - ECON-03/A
Economia sanitaria applicata ai sistemi regionali	2	SECS-P/01-ECON-01/A
Principi contabili delle aziende sanitarie	3	SECS-P/07-ECON-06/A
Budgeting programmazione e controllo; piano della performance	3	SECS-P/07-ECON-06/A
Approvvigionamento beni e servizi	3	IUS/10-GIUR-06/A
Organizzazione dei servizi sanitari e governo clinico	3	MED/42-MEDS-24/B
Gestire il conflitto di interessi	2	SECS-P/07-ECON-06/A
Prevenzione della corruzione in sanità	2	SECS-P/07- ECON-06/A
Informatizzazione delle strutture sanitarie	2	ING-INF/05-IINF-05/A
Nuove Tecnologie – Dinamiche di HTA	2	ING-INF/05-IINF-05/A
Trasparenza amministrativa	2	IUS/10-GIUR-06/A
La gestione strategica delle risorse umane	2	M-PSI/06-PSIC-03/B
Responsabilità sociale	2	SECS-P/08-ECON-07/A
Rischio clinico e aspetti medico-legali nell’esercizio delle professioni sanitarie	2	MED/43-MEDS-25/A
Benessere organizzativo e sviluppo delle competenze	2	M-PSI/06-PSIC-03/B
Clinical Governance e Appropriatezza	2	MED/42-MEDS-24/B
Programmazione regionale e sistemi di accreditamento	2	MED/42-MEDS-24/B
Comunicazione istituzionale e social media management	2	SECS-P/07-ECON-06/A
Tirocinio	10
Esercitazioni e prova finale	8